4月22日，園林公司召開第五屆工會（職工）代表大會第三次會議，公司領導班子、員工共39名正式代表參加會議。會議由黨支部副書記、工會主席楊潔主持。

在預備會議中，工作人員宣讀《表決辦法》（草案），與會代表表決通過；大會籌備組嚴娜宣讀《籌備工作報告》；郁仁歡作《代表資格審查工作報告》。

大會在莊嚴的國歌聲中正式開幕，黨支部副書記、工會主席楊潔宣讀《關于籌備召開上海奉賢發(fā)展（集團）有限公司工會第二次會員（職工）代表大會的通知》。大會依次表決通過大會《選舉辦法》（草案）、《總監(jiān)票人、監(jiān)票人名單》（草案）。

大會選舉采取無記名投票的方式。在場所有職工代表本著公平、公正、公開的原則，選舉陳播軍同志為奉發(fā)集團工會第二次會議（職工）代表大會委托代表，楊潔、嚴娜、郁仁歡、莊夏菁四名同志為奉發(fā)集團工會第二次會議（職工）代表大會代表。

人力資源部經(jīng)理蔣蓉蓉解讀《績效考核方案》。

公司總經(jīng)理朱強圍繞公司的管理和發(fā)展提出四點要求：一要重視考勤管理工作?？记诠芾硎瞧髽I(yè)勞動紀律管理的最基本工作，嚴格執(zhí)行公司的考勤管理制度是每一位職工的義務和責任。二要重視績效考核工作。績效考核的目的是為了科學、動態(tài)地衡量員工工作狀況和成效，制定的考核指標應該既有操作性，又有提高的方向。三要增強自我提高能力。把個人的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展緊密結合，加強自身發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力，不斷提升業(yè)務技能。四要高度重視安全工作。安全生產(chǎn)事關人民群眾生命財產(chǎn)安全，作為施工企業(yè)應時刻保持警鐘長鳴，狠抓隱患、排查整治。安全生產(chǎn)只有起點、沒有終點，只有更好、沒有最好。

黨支部書記諸文浩對本次會議中選舉產(chǎn)生的委托代表及代表表示祝賀，并對全體職工提出四點要求：一要持續(xù)加強思想建設。黨員同志首先應起到帶頭模范作用，認真學習黨的十九大會議精神、深入學習“四史”，增強“四個意識”，堅守初心使命，堅持知行合一。二要樹立正確的三觀。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，明辨是非，不斷提升個人修養(yǎng)，堅持實事求是，樹立積極樂觀的人生態(tài)度，做一個有利于企業(yè)、有利于人民、有利于社會的人。三要堅持推進人才隊伍建設。人才興才能企業(yè)興，應堅持內(nèi)培外引，不斷提升職工的職業(yè)資格和職稱技能；并通過“傳、幫、帶”的方式，有效提高青年員工的技術水平。四要始終做到廉潔自律。認真執(zhí)行公司規(guī)范和國家標準，時刻保持清醒頭腦，堅決筑牢思想防線。

在莊嚴的國際歌聲中，園林公司第五屆工會（職工）代表大會第三次會議圓滿落幕。

上下同欲者勝，風雨同舟者興。園林公司所有職工將牢記大會所傳達的精神，在未來的工作中勇?lián)姑?，向潮而立，共同奮力譜寫企業(yè)高質量發(fā)展新篇章。